MANAJEMEN SDM: Dari Perencanaan hingga Pengembangan Karyawan

JUDUL:

MANAJEMEN SDM: Dari Perencanaan hingga Pengembangan Karyawan

PENULIS:

Dr. Rahman Hasibuan, S.E., M.Si.

Prof. Dr. Hj. Sri Langgeng Ratnasari, S.E., M.M.

Prof. Dr. Budiyanto, M.S.

SINOPSIS:

Bagaimana organisasi dapat memastikan bahwa orang yang tepat tersedia, ditempatkan, dan terus berkembang seiring perubahan kebutuhan kerja? Pengelolaan sumber daya manusia menuntut lebih dari keputusan administratif; ia memerlukan rangkaian kebijakan yang saling terhubung, mulai dari memperkirakan kebutuhan tenaga kerja hingga menyiapkan kompetensi masa depan. Buku ini menguraikan fungsi-fungsi tersebut secara sistematis, dengan menempatkan kontribusi karyawan dan tujuan organisasi dalam satu kerangka pengelolaan.

Pembahasan bergerak dari perencanaan SDM dan analisis pekerjaan menuju rekrutmen, seleksi, orientasi, penilaian kinerja, kompensasi, hubungan kerja, serta pelatihan dan pengembangan. Setiap topik membantu pembaca memahami prinsip, pertimbangan, dan keterkaitan keputusan yang membentuk pengalaman kerja sekaligus kinerja organisasi. Perspektif konseptual dipadukan dengan orientasi penerapan agar persoalan seperti kecocokan kompetensi, evaluasi yang adil, dan kebutuhan pembelajaran dapat dikaji secara kritis. Susunan yang runtut menjadikan buku ini landasan untuk memahami manajemen SDM sebagai proses strategis dan berkelanjutan, bukan sekadar kumpulan prosedur. Buku ini ditujukan terutama bagi mahasiswa S1 Manajemen, serta dapat dimanfaatkan oleh pembaca yang ingin memperkuat pemahaman mengenai perencanaan, pengelolaan, dan pengembangan karyawan.